Корпоративний відпочинок все більше і більше використовується не тільки як інструмент мотивації творчого потенціалу та можливість покращення атмосфери в колективі, але й як елемент корпоративної культури, що підвищує ефективність роботи команди, налагоджує командний дух в колективі (team spirit), нетрадиційними методами згуртовує колектив (team building) та надає поштовх до нових творчих здобутків компанії в цілому.
Найцікавішими програмами для досягнення цих цілей є спеціально створені програми відпочинку у вигляді пригодницьких квестів та ігор, рольових та сюжетних ігор. Часто ці програми є складовою таких корпоративних заходів як семінари, конференції, тематичні заходи та інші корпоративні події. Але разом з цим є й цілеспрямовані програми літнього корпоративного відпочинку (open air) – як програми, що входять в склад загально-корпоративної культури компанії.
– оригінальні ігрові програми на відкритих ділянках місцевості
– квести без екстриму із застосуванням різноманітного транспорту (велосипеди, самокати, ролики, квадро цикли)
– сюжетні забавки із елементами водних перешкод
– заходи в основі яких є веселі та гумористичні сценарії
Пропонуємо ознайомитись й знайти найкращий для вашої команди варіант:
